本帖最后由 引航顾问 于 2013-10-23 16:28 编辑
从Oracle认证存在至今,从国内到海外,对于Oracle认证价值的讨论就从未停歇过。Michael Hillenbrand曾是一名资深的DBA,后来他转入管理层,聘用过 50 名DBA,面试、评审过上万份求职者,总结了他20多年的工作经验,对Oracle认证的价值发表了自己的一些看法。我们一起来看看,在他眼中Oracle认证能为我们带来什么?
一、求职篇——认证带来一次面试,而不是一份工作 认证证明了你了解 Oracle 基础概念、愿意进一步学习和你非常重视你的事业,另外还有证明你至少足够关心这个职业选择。因此在某些公司筛选简历的时候,你的简历会因为Oracle认证而获得一个面试通知。
二、升职篇——认证不能代替经验 在DBA 领域工作超过了 20 年,我比任何人都了解一个认证永远不能替代好经验的价值,但现实情况是有一些公司更注重认证。一些可能利用激励来促进认证,有的可能甚至要求认证。如果你提供服务给一个客户(如咨询或远程DBA服务),那么那个客户如果知道你获得了关于你支持的技术的认证,他可能会感觉更舒服。
三、攀比篇——炫耀往往带来恶果 MichaelHillenbrand见过一位获得Oracle 数据库管理大师认证的人,他在现实环境里并不知道如何管理数据库,他对同事的炫耀最终使得他被公司辞退了。“有证书很好,但是它们并不等同于衡量你的能力或在公司里的重要程度。”
四、自信篇——考取Oracle认证的最佳理由 MichaelHillenbrand认为如果考取认证能够增强你的成就感和自信,并给你学习知识和最新的技术的动力,那么获得认证对你来说是一件正确且值得的事。Michael Hillenbrand在获得OCP认证的时候,把它挂在卧室的墙壁上,就是为了“提醒我自己我获得了它,并且为我的成就而自豪。”并且Michael Hillenbrand知道自己拥有经验和能力来应用数据库知识,所以他一点也不怕其他同事质疑他的技术。这也正是为什么在武汉引航进行OCP培训需要3个月的原因,武汉引航希望您收获绝不仅仅获得一张纸,我们更看重的是您所学到的知识和技术。
五、社会舆论篇——请以公正的眼光来看Oracle认证 那些有证书的人通常争辩说它们是很重要的;那些没有证书的人很可能对它们嗤之以鼻。尽管大多数IT人士认为“认证确实有一些价值,但是他们永远不能替代对好的经验的认可。”但是认证行业在继续繁荣和发展,根据“存在即合理”原则,认证对于某些人肯定是重要的。
注:不要为了考证而去考证,不要为了工作而去学习,兴趣是最好的老师
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